Uzun Yargılama Nedeniyle İşçiye Tazminat

Bir işçi, çalıştığı yerden çıkarılınca kıdem ve ihbar tazminatı için mahkemenin yolunu tuttu. Ancak açtığı iş davası tam 5 yıl 5 ay 17 gün sürdü. Adalet Bakanlığı, insan hakları tazminat komisyonu, işçinin makul sürede yargılanma hakkının ihlal edildiğine karar verdi. İşçiye tazminat ödenmesine hükmetti.